Bij Young Impact inspireren en activeren we jongeren in Nederland om hun talenten te ontdekken en zich in te zetten voor wat zij belangrijk vinden. We geloven dat jongeren de energie en het talent hebben om daadwerkelijk een verschil te maken. Met innovatieve lesprogramma’s, trainers die het hele land doorkruisen, en events zoals de Young Impact Take Overs, de Young Impact Awards en Young Impact Day, bieden we jongeren de kans om in actie te komen voor zaken die voor hen van betekenis zijn.
Ons sterke netwerk van jongeren, docenten en partners maakt dit alles mogelijk, met als missie ervoor te zorgen dat elke jongere zich in 2030 bewust is van hun belangrijke rol in de maatschappij en meerdere keren per jaar het verschil kan maken met hun talent.
Om onze huidige partners te beheren en nieuwe partners proactief te benaderen, zijn we op zoek naar een Manager Partners. Zie jij de perfecte match tussen mogelijke partners en de activiteiten van Young Impact en weet je dit op een creatieve wijze te vertalen? Dan zijn we op zoek naar jou!
Young Impact heeft een uitgebreid netwerk van partners die ons op diverse manieren ondersteunen en met ons samenwerken. Dit kan in de vorm van financiële bijdragen, materiële ondersteuning of inzet van menskracht. Enkele van onze belangrijke partners zijn onder andere Young Capital, WWF, Maatschappelijke Diensttijd, ABN-AMRO, KRO-NCRV, Kinderpostzegels, en meer.
Het beheer van deze partners valt onder de verantwoordelijkheid van de Manager Partners op de afdeling Financiën & Partners. Dit partnerbeheer omvat verschillende aspecten, waaronder kennismakingsgesprekken met zowel huidige als potentiële partners, effectieve communicatie, samenwerking, het oplossen van eventuele conflicten, het vaststellen van gezamenlijke doelen en het meten van de prestaties van de samenwerking.
Hoewel potentiële partners ons steeds beter weten te vinden, streven we er actief naar om ook nieuwe partners proactief te benaderen. Op deze manier willen we gezamenlijke doelen bereiken en onze samenwerkingen verder versterken.
Natuurlijk ontvang je een salaris op basis van leeftijd en ervaring, gebaseerd op een fulltime (40 uur) dienstverband. Deze functie is beschikbaar voor 32-40 uur per week. Andere voordelen zijn onder meer:
Matthijs de Bruin // Directeur
Ben je enthousiast over deze functie, maar twijfel je of je aan álle bovenstaande punten voldoet? Geen zorgen. We willen je uitdagen om toch te solliciteren, ongeacht je leeftijd, achtergrond, geboorteplaats, levensovertuiging, (fysieke) uitdaging, gender en seksuele voorkeur. Bij ons is iedereen welkom, en we beoordelen graag jou als individu, met je eigen talenten, motivatie en bereidheid om te leren. Bij ons kun je jezelf zijn, net zoals wij dat zijn.
Stuur dan jouw cv en motivatie, in welke vorm dan ook, vóór maandag 4 december 2023 naar [email protected]. Nadat we je sollicitatie hebben ontvangen, sturen we je een bevestiging en laten we je zo snel mogelijk weten of we je uitnodigen voor een kennismaking. Heb je vragen over deze vacature? Neem dan contact met ons op via [email protected].
Wij geloven dat iedere jongere de wereld nu al positief kan veranderen. Wij zijn een jonge, ambitieuze non-profit organisatie met een drive van heb-ik-jou-daar. Het liefst gaan we in de zesde versnelling op ons doel af: alle jongeren in Nederland laten ervaren dat zij écht het verschil kunnen maken voor een mooiere wereld. Werken bij Young Impact staat daarom gelijk aan veel verantwoordelijkheid, vrijheid, flexibel werken, alle ruimte om jezelf te ontwikkelen én niet onbelangrijk: heel veel plezier.
Ons team bestaat uit 25+ vaste medewerkers, een doorlopende pool van stagiairs, 80-100 trainers en tientallen partners, ambassadeurs en fans die ons met geld, kennis en tijd steunen. Samen zorgen we ervoor dat Young Impact écht impact maakt. Wij geloven in vooruit, in ondernemen en in samen doen. Dit vinden we belangrijk:
Durf jij het aan om met ons de wereld mooier te maken? Reageer dan zeker op deze vacature. Iedereen kan solliciteren, ongeacht leeftijd, achtergrond, geboorteplaats, levensovertuiging, (fysieke) uitdaging, gender en seksuele voorkeur.
Ja, ik wil graag solliciteren!
Neem contact met ons op via: